Fundusz świadczeń socjalnych

Odpisy na ZFŚS w formie corocznego odpisu podstawowego wynoszą 37,5 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej w roku poprzednim lub w drugim półroczu roku poprzedniego, jeżeli przeciętne wynagrodzenie w tym drugim okresie było wyższe. W 2003 r. odpis podstawowy wynosi na jednego zatrudnionego 676,48 zł. Równowartość całego odpisu rocznego wynikająca z przemnożenia przeciętnej liczby zatrudnionych pracowników i kwoty odpisu powinna zostać przekazana przez pracodawcę na wyodrębniony rachunek bankowy funduszu. Pracodawcy zobowiązani do tworzenia funduszu muszą do 31 maja danego roku przekazać na ten rachunek przynajmniej 75 proc. równowartości odpisów podstawowych przysługujących w danym roku zatrudnionym pracownikom. Pozostała część wpłaty musi zostać dokonana do 30 września. Należy przypomnieć, że niedopełnienie obowiązków ciążących na pracodawcy na mocy przepisów ustawy o ZFŚS może być karane grzywną do 5 tys. zł (art. 12a ustawy).