comment
Porada
Porada
aktualna
na dzień 09-05-2024
Porada
aktualna
na dzień 09-05-2024
Data publikacji: 2022-08-24
Czy w świadectwie pracy trzeba podać dodatkową funkcję pełnioną przez pracownika podczas zatrudnienia
PROBLEM
Pracownik był zatrudniony jako główny księgowy. Jednak w czasie stosunku pracy dodatkowo pełnił funkcję prezesa zarządu na podstawie uchwały wspólników. Czy w świadectwie pracy tego pracownika należy umieścić informację o pełnionej przez niego funkcji prezesa? - pyta Czytelnik z Koszalina.
RADA
Tak. Jeżeli pracownik pełnił w ramach swojego stosunku pracy funkcję prezesa zarządu na podstawie uchwały wspólników, to taka informacja powinna znaleźć odzwierciedlenie w ust. 3 świadectwa pracy.
Pozostało 89% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Szkolenie
Książka