Artykuł
Czy ekwiwalent za pranie odzieży podlega składkom ZUS
PROBLEM
Naszym pracownikom wypłacamy ekwiwalent za pranie odzieży. Jego wysokość uzależniona jest od zajmowanego stanowiska. Ponadto w regulaminie wynagradzania zawarte są zasady jego przyznawania. Kwota ekwiwalentu pomniejszana jest proporcjonalnie o dni nieobecności w pracy. Czy taki ekwiwalent jest wolny od składek na ZUS ? - pyta czytelniczka z Nowego Dworu Mazowieckiego
RADA
Jeżeli wysokość ekwiwalentu została ustalona w oparciu o częstotliwość prań na poszczególnych stanowiskach i ceny rynkowe usług pralniczych, to ekwiwalent może korzystać ze zwolnienia ze składek ZUS.
UZASADNIENIE
Podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne nie stanowi m.in. wartość świadczeń rzeczowych wynikających z przepisów o bhp oraz ekwiwalenty za te świadczenia wypłacane zgodnie z przepisami , a także ekwiwalenty pieniężne za pranie odzieży roboczej, używanie odzieży i obuwia własnego zamiast roboczego (
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
